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Verifiziert· 3 Quellen

futura21 SA, succursale de Lausanne

Zusammenfassung

Über die Firma

futura21 SA, succursale de Lausanne erbringt Beratungs- und Begleitleistungen für Organisationen und Fachpersonen, darunter Management von Organisationen, Coaching von Führungskräften, Weiterbildung für Manager und HR-Fachleute sowie Bewertung von Kompetenzen und Potenzialen. Zum Angebot gehören zudem Mobilitäts- und Übergangsprogramme sowie Outplacement-Lösungen.

KI-generiert
Angebot

Produkte & Leistungen

Branche:Weiterbildungsinstitute
✓ Angeboten10
Organisationsmanagement
Beratung und Begleitung für den Wandel und die Transformation der Organisation, Projektsteuerung, Anpassung an Entwicklungen von Arbeit und Kompetenzen.
Coaching für Leaders und Manager
Coaching für Leaders und Manager, mit Fokus auf Leadership, das Management von Personen und Teams sowie die Begleitung in beruflichen Situationen.
Weiterbildung für Manager und HR-Fachpersonen
Weiterbildungen für Manager und HR-Fachpersonen, in Verbindung mit Leadership, Management und der Weiterentwicklung von HR-Praktiken.
Beurteilung von Kompetenzen und Potenzial
Beurteilung von Kompetenzen und Potenzial, mit Bilanzierungs- und Analyse-Formaten der Eignungen in einem beruflichen Kontext.
Bilanzierungsprogramme
Bilanzierungsprogramme zur Analyse der beruflichen Situation, zum Abgleich der beruflichen Laufbahn und zur Ausrichtung der nächsten Schritte.
Berufliche Mobilität
Begleitung der beruflichen Mobilität im Zusammenhang mit Veränderungen der Berufe, Übergängen und der Anpassung an Entwicklungen des Arbeitsmarkts.
Wandel der Berufe und Kompetenzen
Begleitung beim Wandel der Berufe und Kompetenzen, mit Reflexion über die Entwicklung der Stellen und die Anpassung der Laufbahnen.
Berufliche Transition und Outplacement-Programme
Programme für berufliche Transition und Outplacement, um Begleitung bei Karrierewechseln und der Mobilität von Personen zu gewährleisten.
Persönliche Ressourcen bei der Arbeit
Begleitung der persönlichen Ressourcen am Arbeitsplatz, verbunden mit der Entwicklung des Individuums, der Anpassung und beruflichen Situationen.
DGEM-Lösungen für Führungskräfte
Coaching-Programm für Job-Suche für DGEM-Führungskräfte, als gezielte Lösung für Führungskräfte dargestellt.
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Standort

Rue Centrale 6
1003 Lausanne

Auf einen Blick

Rechtsform
Zweigniederlassung
UID
CHE-140.188.560
Gegründet
2015 · 11 Jahre
Letzte HR-Änderung
16. November 2016
Mitarbeitende
1 bis 10

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