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Vérifié· 2 sources

Brülhart Leadership GmbH

Résumé

À propos de l'entreprise

L'entreprise Brülhart Leadership GmbH propose des services dans les domaines du développement du leadership, du développement organisationnel et du développement des ressources humaines. Les activités principales comprennent : * Développement du leadership : coaching et séminaires pour les cadres * Développement d'équipe : promotion de la collaboration et de la communication au sein des équipes * Gestion intérimaire : gestion transitoire pour les entreprises * Développement organisationnel : optimisation de la stratégie, de la structure et des processus * Gestion des conflits : résolution des conflits et amélioration des relations * Coaching de vie : soutien au développement personnel et à l'équilibre de vie * Gestion de soi : coaching et séminaires pour une gestion efficace du temps et des projets L'entreprise soutient les entreprises et les individus dans le développement des compétences de leadership, l'optimisation des processus et la promotion de la collaboration et de la communication.

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Secteur :
Coaching & Développement Personnel
Conseil en Gestion
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Développement du leadership
Développement du leadership axé sur les compétences personnelles et managériales orientées forces, concepts sur mesure pour les entreprises et les organisations, ainsi que sur une approche efficace de la gestion des collaborateurs.
Développement organisationnel
Conseil organisationnel systémique pour optimiser la stratégie, la structure et la culture ; accompagnement de l’élaboration de la stratégie, du modèle de référence, des processus de changement et du développement de la culture.
Gestion des conflits
Conseil en gestion des conflits pour les situations actuelles, propositions de démarches et accompagnement dans la mise en œuvre de mesures pour résoudre les conflits et en tirer parti.
Coaching de vie
Coaching pour l’auto-direction, clarification de la situation de vie, définition d’objectifs pour la qualité de vie, l’équilibre vie professionnelle-vie privée et les relations ; également possible à distance.
Séminaires pour cadres
Séminaires et ateliers sur mesure pour les cadres, avec un leadership orienté forces, self-leadership, innovation leadership et des éléments d’apprentissage mixte.
Coaching
Coaching de leadership pour la réflexion sur les défis actuels, l’élargissement de la marge de manœuvre et un pilotage plus professionnel, fondé sur les forces et les faiblesses.
Développement d’équipes
Analyse des équipes axée sur les forces, recommandations pour optimiser la coopération et accompagnement du processus de mise en œuvre afin d’améliorer la collaboration.
Management intérimaire
Management intérimaire en cas de crise, en situation de pénurie de personnel ou de défis particuliers ; pilotage opérationnel, conseil et change management pour des durées allant de quelques jours à plusieurs mois.

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Emplacement

Sonnenrain 10
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08:00 - 18:00
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Mer
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Jeu
08:00 - 18:00
Ven
08:00 - 18:00
Sam
Fermé
Dim
Fermé

En un coup d’œil

Forme juridique
Société à responsabilité limitée
IDE
CHE-283.314.253
Fondée
2011 · 15 ans
Dernière modification au RC
23 juillet 2025
Effectif
1 à 10

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