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AnnuaireServices Économiques & TechniquesCoaching & Développement PersonnelRiedt B. ErlenK - I - Z Kompetenzen im Zentrum GmbH
K - I - Z Kompetenzen im Zentrum GmbH Logo
Vérifié· 2 sources

K - I - Z Kompetenzen im Zentrum GmbH

Résumé

À propos de l'entreprise

L'activité principale de l'entreprise K-I-Z est le coaching et la consultation, en particulier dans les domaines du développement personnel, du coaching de carrière et de la consultation d'entreprise. L'entreprise propose des stratégies et des solutions individuelles aux clients pour atteindre leurs objectifs et leurs visions. Elle offre également des ateliers, des cours et d'autres services pour soutenir les personnes dans le développement et la mise en valeur de leurs compétences et de leurs talents.

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Offre

Produits et prestations

Secteur :Coaching & Développement Personnel
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Coaching et accompagnement
Accompagnement individuel face à des défis professionnels, personnels et de santé ; coaching axé sur les objectifs, processus de changement, mentorat et soutien lors du premier entretien.
Évaluation des ressources et du potentiel
Analyse des compétences, de la résistance et des possibilités d’évolution comme base pour d’autres mesures, y compris l’évaluation de la situation et l’appréciation de la capacité de travail liée à la santé.
Intégration professionnelle et développement des perspectives
Soutien à la (ré-)intégration sur le marché du travail, développement de perspectives réalistes et promotion de la capacité de travail partielle ainsi que du maintien du poste de travail.
Coaching burnout, TDAH et autisme
Accompagnement et conseil en cas de burnout, dans la gestion du TDAH, de l’autisme et d’autres situations de crise ; soutien pour les particuliers, les écoles et les prescripteurs.
Conseil scolaire et intervention en situation de crise
Conseil en cas de problèmes psychiques, d’absentéisme scolaire ainsi que de difficultés sociales et émotionnelles ; soutien en situation de crise et implication des enseignants, de la direction et des parents.
Profil d’intégration pour les entreprises
Élaboration de profils d’intégration afin de favoriser la capacité de travail partielle et le maintien du poste ; soutien pour la planification du retour, l’ajustement du volume de travail et la collaboration avec l’employeur, le/la salarié(e) et le médecin.
Premier entretien / Kick Off
Première consultation pour clarifier les objectifs et les conditions-cadres ; démarrage du coaching, de l’accompagnement et des projets individuels ou démarches de changement.
Comparaisons

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Emplacement

Beckenmoosstrasse 19
8586 Riedt B. Erlen

En un coup d’œil

Forme juridique
Société à responsabilité limitée
IDE
CHE-324.696.882
Fondée
2021 · 5 ans
Dernière modification au RC
31 août 2026
Effectif
1 à 10

Savoir

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Dès que K - I - Z Kompetenzen im Zentrum GmbH aura revendiqué ce profil, nous publierons ici ensemble des articles éditoriaux et des études de cas.

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