CTS Impetus SA

Sviluppo della strategia per change e transformation, con soluzioni su misura, pianificazione della successione, corporate governance, new work, gestione delle conoscenze e della formazione, innovazione e resilienza.

Management interinale per competenze specialistiche, obiettività e flessibilità, con gestione del cambiamento, delle risorse e delle crisi quando servono leadership o capacità rapide.

Riduzione del personale, deboarding, offboarding e outplacement per ristrutturazioni, con accompagnamento sociale e supporto nella transizione verso nuove prospettive professionali.

Valutazioni della performance della leadership per analizzare l’effetto della guida, la motivazione, la fidelizzazione e la sicurezza psicologica, e per derivare i bisogni futuri di leadership.

Self leadership e sviluppo accompagnato per dirigenti e collaboratori, con pensiero sistemico, orientamento nel cambiamento ed efficacia personale.