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Ledgy AG

Riepilogo

Sull'azienda

L'azienda offre soluzioni per la gestione delle partecipazioni dei dipendenti (Equity) e delle finanze aziendali. Le attività principali includono: * Automazione dei piani di equity * Coinvolgimento dei dipendenti * Reporting finanziario * Conformità * Gestione delle tabelle di capitale (Cap Table Management) * Gestione dei piani di partecipazione dei dipendenti (Share Plan Administration) * Comunicazione ai dipendenti (Employee Comms) * Negoziazione e regolamento (Trading & Settlement) * Preparazione per l'ingresso in borsa (IPO preparation) L'azienda offre quindi una piattaforma completa per la gestione delle partecipazioni dei dipendenti e delle finanze aziendali, per supportare le aziende nella gestione finanziaria e nella motivazione dei dipendenti.

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Software di gestione di piani equity e azionari
Gestione dei piani equity e azionari per società private e pubbliche, con automazione, gestione del cap table, compliance, reporting e dashboard per i dipendenti.
Software di gestione della retribuzione dei dirigenti
Executive compensation con una piattaforma per equity, deferred compensation e carried interest, oltre a viste dei partecipanti chiare e workflow amministrativi.
Trading e regolamento
Trading e regolamento per i piani di partecipazione dei dipendenti con integrazione di nominee, broker e agenti di pagamento, stato in tempo reale e pagamenti globali.
Automazione dei piani equity
Automazione dei workflow equity, sincronizzazione dei dati con i sistemi HRIS, processi di documenti e firme e workflow di grant internazionali.
Gestione del cap table
Gestione del cap table con aggiornamenti in tempo reale, transazioni storiche, allegati documentali, report e viste per fondatori, investitori e dipendenti.
Compliance equity
Compliance equity tra giurisdizioni con report automatizzati, reporting fiscale e mobilità, autorizzazioni basate sui ruoli e controlli pronti per l’audit.
Reporting finanziario
Reporting finanziario per i piani equity con IFRS 2, UK GAAP e US GAAP, elaborazioni pronte per l’audit, report di disclosure e report DTA.
Comunicazioni ai dipendenti
Comunicazioni ai dipendenti relative all’equity con dashboard, aggiornamenti in tempo reale, comprensibilità delle partecipazioni e accesso self-service per i partecipanti.
Coinvolgimento dei dipendenti
Coinvolgimento dei dipendenti per i programmi di partecipazione con dashboard intuitivi, trasparenza sull’equity e presentazione chiara di ownership e andamento del valore.
Preparazione IPO
Preparazione IPO con audit readiness, preparazione dei disclosure, passaggio da privato a pubblico e supporto per il trading dopo il listing.
Amministrazione SAYE
Amministrazione SAYE con automazione end-to-end per l’amministrazione del piano, i processi dei partecipanti e la documentazione correlata.
Gestione della deferred compensation
Gestione della deferred compensation con configurazione del piano, election windows, allocazioni dei fondi, reporting e supporto senza fogli di calcolo.
Recensioni

Valutazione aggregata

Valutazione aggregata
5
su 5

Aggregato da 12 recensioni di tutte le fonti collegate

Fonti
GGoogle512
★TrustpilotPresto
PProvenExpertPresto

Ulteriori fonti vengono aggiunte di continuo e integrate nel ranQ Rating.

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Media

3 dicembre 2018Media
Eine Million Euro für Ledgy
startupticker.ch
2 novembre 2017Media
Ledgy lanciert online Aktienbuch-Tool
startupticker.ch

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A colpo d’occhio

Forma giuridica
Società anonima
IDI
CHE-261.454.963
Fondata
2017 · 9 anni
Ultima modifica al RC
16 luglio 2026
Dipendenti
51 a 100

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