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Marianne Schär Moser Forschung und Beratung

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L'attività principale dell'azienda è la consulenza e la ricerca nel campo della parità tra uomo e donna, in particolare sui temi di parità salariale, molestie sessuali sul luogo di lavoro e violenza domestica. L'azienda supporta le imprese e le organizzazioni nell'attuazione di sistemi retributivi equi e offre ricerche e valutazioni pratiche su commissione.

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Settore:Consulenza Gestionale

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Consulenza su parità retributiva e questioni legate all’uguaglianza

Consulenza per aziende, organizzazioni, mondo economico, politica, amministrazione pubblica e società su parità retributiva, sistemi retributivi conformi all’uguaglianza, molestie sessuali sul posto di lavoro e violenza domestica.

Ricerca su incarico e valutazioni

Ricerca su incarico orientata alla pratica e valutazioni su temi di uguaglianza e questioni correlate nella vita lavorativa e in famiglia.

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