Scopo della società è la ricerca, la consulenza, la realizzazione di training e la fornitura di servizi in materia di cultura dei conflitti, mediazione, gestione dei conflitti, progettazione di sistemi, coaching, consulenza organizzativa e supervisione per le organizzazioni. La società può aprire succursali, partecipare ad altre imprese in Svizzera e all'estero, fondersi con esse o acquisire o creare imprese simili o correlate. La società può inoltre acquisire, gestire e alienare immobili, nonché concludere tutte le operazioni giuridiche atte a promuovere lo scopo della società o che sono direttamente o indirettamente correlate ad esso.