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Verifiziert· 2 Quellen

Become Leader - Jouvel

Zusammenfassung

Über die Firma

Das Unternehmen bietet Coaching- und Beratungsdienstleistungen für Unternehmen und Individuen an, mit Schwerpunkt auf Leadership-Entwicklung, Kommunikation, Teamarbeit und persönlichem Wachstum. Die Kernaktivitäten umfassen: * Executive Coaching: individuelles Coaching für Führungskräfte zur Entwicklung von Leadership und Kommunikation * Facilitation: Moderation von Workshops und Meetings zur Förderung von Produktivität und Zusammenarbeit * Profiling: psychometrische Analysen zur Bewertung von Persönlichkeitsmerkmalen und Potenzialen * Hypnose und Hypno-Coaching: Anwendung von Hypnose-Techniken zur Förderung von persönlichem Wachstum und Veränderung * Management-Beratung: strategische Beratung für Unternehmen zur Verbesserung von Führung, Kommunikation und Teamarbeit * Team-Building: Organisation von Team-Building-Veranstaltungen zur Förderung von Zusammenarbeit und Kommunikation * Persönliche Entwicklung: Coaching und Beratung für Individuen zur Förderung von persönlichem Wachstum und Karriere-Entwicklung.

KI-generiert
Angebot

Produkte & Leistungen

Branche:Coaching & Persönlichkeitsentwicklung
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Beratung & Coaching für Management
Beratung für Organisationen, Begleitung von Leadership und der Kommunikation von Führungskräften, Moderation von Workshops, psychometrisches Profiling von Einzelpersonen und Teams.
HypnoCoaching
Begleitung, die Coaching und Hypnose für Unternehmen verbindet, mit einem Kommunikations- und mentalpädagogischen Ansatz, der auf Veränderung ausgerichtet ist.
HypnoThérapie
Kurztherapie mit Hypnose, um die Ressourcen des Unbewussten zu mobilisieren und emotionale sowie verhaltensbezogene Problematiken zu lösen.
Begleitung für Hochbegabte
Begleitung von Personen mit HP, HSP, Supereffizienten, Zebras und anderen Überstimulierten, mit Arbeit an Hypersensibilität, Hyperempathie und der Beziehung des Vertrauens.
Gesprächskreis „Les Caméléons“
Treffen zwei Mal pro Monat für HP, HSP und andere Überstimulierte, mit Austausch von Erfahrungen und Themenabenden rund um das Funktionieren des Caméléon.
Assessments
Basis-, Standard- oder Premium-Evaluierungen von Kandidaten, mit psychometrischen Instrumenten, Interviews, Rollenspielen und Stellenmodellierung gemeinsam mit der Direktion.
Teambuildings
Teambuilding-Tage mit Fokus auf das individuelle und kollektive Verständnis und anschliessend die supervisorisch begleitete Lösung einer realen Problemstellung des Unternehmens.
Konferenzen
Didaktische Konferenzen zu visuellem Management, zur Intuition des Managers, Emotion–Intuition–Ängste, zu Hochbegabten, zum öffentlichen Auftreten und zur mentalen Selbstverteidigung.
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Standort

Rue de l'Ancien Collège 8
1820 Veytaux

Auf einen Blick

Rechtsform
Einzelunternehmen
UID
CHE-194.383.559
Gegründet
2019 · 7 Jahre
Letzte HR-Änderung
21. Dezember 2022
Mitarbeitende
1 bis 10

Wissen

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Sobald Become Leader - Jouvel das Profil übernommen hat, veröffentlichen wir hier gemeinsam redaktionelle Beiträge und Fallstudien.

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